حقوق پرستاران از اول دي
۵۰ درصد افرايش مي‌يابد
معاون توسعه منابع و مديريت وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشكي گفت: حقوق پرستاران از اول دي ماه ۵۰ درصد افزايش مي‌يابد و از اسفند ۹۷ نيز تاكنون ۵۰ درصد افزايش حقوق داشته‌اند بنابراين طي دو سال گذشته حقوق پرستاران دو برابر شده است. به گزارش ايرنا، سيدكامل تقوي‌نژاد در مراسم بزرگذاشت مقام پرستار در حضور رييس‌جمهوري افزود: از زمان شروع فعاليت دولت تدبير و اميد بهبود وضعيت معيشت كادر بهداشت و درمان به خصوص پرستاران در دستور كار وزارت بهداشت بوده كه با همكاري سازمان برنامه و بودجه و سازمان امور استخدامي پيگيري شده است. او ادامه داد: در اين مدت با همكاري رييس‌جمهوري محترم هر مطالبه‌اي از جانب پرستاران مطرح شده در سريع‌ترين زمان ممكن پيگيري شده است و با استخدام‌هاي انجام شده نسبت پرستار به تخت بيمارستاني در كشور تا پايان امسال از حدود ۸ دهم به ۱.۱ مي‌رسد. معاون وزير بهداشت گفت: از سال گذشته تاكنون ۵۲ هزار مجوز استخدامي در وزارت بهداشت گرفته شده است كه ۱۰ هزار نفر آنها سال گذشته استخدام شدند، حدود ۵ هزار پرستار نيز با شروع اپيدمي كرونا بدون تشريفات در بيمارستان‌هاي دولتي براي رسيدگي به بيماران كرونا جذب شدند، آزمون استخدام ۷ هزار نفر ديگر نيز با همكاري سازمان سنجش در دي يا بهمن برگزار مي‌شود و اين تعداد همين امسال جذب مي‌شوند، از مجوز استخدام ۳۰ هزار نفري هم حدود ۴۵ درصد به گروه پرستاري اختصاص مي‌يابد. او ادامه داد: حقوق پرستاران از اسفند ۹۷ تاكنون ۵۰ درصد افزايش يافته و از اول دي نيز با اعمال فوق‌العاده ويژه در احكام پرستاران حقوق آنان ۵۰ درصد ديگر هم اضافه مي‌شود و در مجموع حقوق پرستاران از اسفند ۹۷ تا پايان امسال ۱۰۰ درصد افزايش يافته و دو برابر مي‌شود و در مقايسه با سال ۹۲ حقوق پرستاران ۶.۵ برابر شده در حالي كه تورم كشور در اين مدت ۴ برابر بوده است. معاون توسعه مديريت و منابع وزير بهداشت افزود: با اين حساب حداقل حقوق يك پرستار كارشناس تازه استخدام كه اكنون چهار ميليون و ۶۰۰ هزار تومان است و نيز حقوق يك پرستار كارشناس ارشد تازه استخدام كه اكنون چهار ميليون و ۸۰۰ هزار تومان است از دي ماه ۵۰ درصد افزايش مي‌يابد، حقوق يك پرستار كارشناس با ۲۰ سال سابقه نيز از ۶ ميليون و ۸۰۰ هزار تومان به ۹ ميليون و ۳۰۰ هزار تومان و كارشناس ارشد از 7 ميليون و ۴۰۰ هزار تومان به حدود ۱۰ ميليون تومان افزايش مي‌يابد ضمن اينكه هر پرستار نيز ماهانه ۲.۵ تا ۳ ميليون تومان نيز بابت اضافه كار و كارانه دريافت مي‌كند. او گفت: معوقه كارانه و اضافه كار پرستاران نيز كه سال گذشته ۱۶ تا ۱۸ ماه و گاهي ۲۴ ماه تاخير داشت اكنون به 3 تا 4 ماه رسيده است و علت اختلاف گزارش وزارت بهداشت و سازمان برنامه و بودجه به خاطر كاهش درآمد اختصاصي بيمارستان‌هاست كه البته با دستور رييس‌جمهوري دو ميليون و ۱۰۰ هزار تومان براي كاهش مبلغ كارانه كادر بيمارستاني اختصاص يافته و در مجموع افزايش حقوق پرستاران ۱۴ درصد بيش از ساير كادر درمان است. تقوي‌نژاد افزود: در مورد شهداي خدمت نيز تاكنون ۲۱۰ نفر از كادر پزشكي و پرستاري به عنوان شهيد خدمت در كميته كشوري آن تاييد شده‌اند، تعدادي پرونده نيز باقي‌مانده كه در جلسه روز چهارشنبه تعيين تكليف مي‌شوند. او گفت: تلاش شد حقوق پرستاران و ساير نيروهاي شركتي به ۸۰ درصد حقوق نيروهاي رسمي برسد و البته تبديل وضعيت آنان نيز در دستور كار است و خواهش ما از دولت اين است كه اين پرستاران كه آزمون خود را در دوران كرونا داده‌اند ديگر براي استخدام مشمول آزمون استخدامي قرار نگيرند.