ضرورت اجراي قانون برنامه ششم توسعه درباره استخدام فرزندان شهدا و جانبازان
سردار حسن‌زاده، مديركل اشتغال و كارآفريني بنياد شهيد و امور ايثارگران بر اجراي بند «ج» ماده ۸۷ قانون برنامه ششم توسعه در خصوص استخدام فرزندان شهدا و فرزندان جانبازان ۷۰ درصد و بالاتر تاكيد كرد و گفت: «بر اساس اين قانون دولت مكلف است علاوه بر اجراي ماده ۲۱ قانون جامع خدمات‌رساني به ايثارگران، تمام فرزندان شهدا و فرزندان جانبازان ۷۰ درصد و بالاتر را نيز در طول اجراي قانون برنامه استخدام كند، بنابراين از زمان ابلاغ اين قانون، معاونت تعاون بنياد با تشكيل جلسات متعدد با مسوولان سازمان اداري و استخدامي كشور و همچنين مكاتبات رييس بنياد شهيد و امور ايثارگران با معاون رييس‌جمهوري و رييس سازمان اداري- استخدامي، اجراي اين قانون را كه از مطالبات بحق و اساسي خانواده‌هاي معظم شهدا و ايثارگران بود، پيگيري كرد.»
به گزارش «اعتماد»، اصلاني افزود: «اخيرا سازمان اداري- استخدامي كشور با اخذ آمار تعداد بيكاران مشمول اين قانون از بنياد، در تلاش براي استخدام اين عزيزان طي سه سال باقيمانده از اجراي قانون ششم توسعه است و در حال حاضر 9 هزار و 500 نفر فرزند شهيد و 2 هزار و 700 فرزند جانباز ۷۰ درصد در سيستم سجايا به عنوان جوياي كار ثبت شده‌اند كه اولويت اول بنياد شهيد پيگيري اجراي قوانين جهت تامين اشتغال اين عزيزان است و سازمان اداري- استخدامي مسووليت اصلي اين تكليف دولت را عهده‌دار است. در حالي كه به آمار ايثارگران جوياي كار هر ساله تعدادي فارغ‌التحصيل دانشگاهي اضافه مي‌شود، پيش‌بيني مي‌شود تا پايان برنامه ششم 7 هزار فارغ‌التحصيل بيكار جديد ديگر نيز در سامانه سجايا ثبت وضعيت كنند كه مجموعا تعهد استخدامي سازمان اداري- استخدامي كشور براي اين بند قانون شامل 19 هزار نفر مي‌شود.»