سهم ملت در انتخاب امانت
مهدي ذاكريان
انتخابات تمام شد. ۳۱ ميليون ايراني در اعتراض به وضع موجود اصلا رأي ندادند. بيش از ۱۶ ميليون ايراني نيز در همدلي با همان ۳۱ ميليون به جناب پزشكيان راي دادند. سهم مردم در انتخاب حكمرانان و مديران آتي چيست و چگونه بايد اجرايي شود؟ شيوه راي ايرانيان در انتخابات رياست‌جمهوري، بيانگر اعتراض آنان به ناكارآمدي دولت، مديران نالايق، فساد گسترده، رانت، اختلاس، فقر، تبعيض و به ويژه عقب‌ماندگي و انزواي كشور است. به همين روي، انتخاب وزيران و مديران شايسته براي مردم اهميت دارد. وانگهي رييس‌جمهور منتخب در تلاش است تا صداي مردم بوده و به همه نگراني‌هاي مردم پايان دهد. او چنين وعده داد. ايشان شوراي چهارگانه با كميته‌هاي تخصصي پيش‌بيني كرده كه بهترين نامزدهاي وزارتخانه‌ها را پيشنهاد كنند. در راس يكي از شوراها محمدجواد ظريف قرار دارد كه براي ملت قابل پذيرش است. همه مي‌دانند او مي‌توانست نامزد و در نهايت رييس‌جمهور ايران باشد، ولي چنين نكرد. به رغم اين بي‌ميلي، هنگامي كه ايران را در خطر ديد از زندگي خويش گذشت. به ميدان آمد. تمام وقت براي ملت ايستاد. همه توهين‌ها و ناجوانمردي‌ها را به جان خريد. بحق پاي بسياري از دستاوردهاي دولت روحاني هم ايستاد. برخلاف بسياري ديگر جا خالي نداد. او از آبرو و زندگي‌اش گذشت تا ايران نجات يابد. مردم مي‌دانند او اصرار دارد تا جوانان به ميدان آيند. ولي توقع مردم اين است جناب پزشكيان در ساير شوراها و در بستر كميته‌ها نيز چنين وطن‌پرستاني را جست‌وجو كند. مردم از شيفتگان قدرت بيزارند! دنبال خدمتگزاراني‌اند تا كشور را با ذخيره ارزي، رفاه نسبي و رفتار معقول در جامعه جهاني تحويل دولت بعدي دهد. اگر راس همه شوراها وطن‌پرستاني چون ظريف باشند از نگراني مردم اندكي كاسته مي‌شود. در آن صورت مي‌توان اميد داشت پرونده سهم‌خواهان، توصيه‌اي‌ها، نالايق‌ها و آدم‌هاي تكراري بسته شود.
مردم شنيده‌اند كه در سال ۱۳۴۵ طرح يك نماد معرف ايران بين معماران ايراني به مسابقه گذاشته شد كه در نهايت طرح آقاي امانت، بيست‌وشش ساله از دانشگاه تهران برنده و براي ساخت انتخاب شد. او جوان ۲۶ ساله‌اي بود كه برنده مسابقه طراحي‌اي شد كه با عنوان «آگهي مسابقه طرح ساختمان شهياد آريامهر» در نشريات آن زمان چاپ شده بود. امانت پيش از اين آگهي قصد سفر و مهاجرت به خارج داشت. ولي به دليل يك سياستگذاري درست در ايران ماند، خدمات فراوان نمود و در تاريخ معماري ايران اثرگذار شد. پيشنهاد مي‌كنم امروز با فناوري‌هاي نوين، سامانه‌اي پيش‌بيني شود براي احراز تصدي مقام وزارت، معاونين و مديران. هر داوطلبي يا هر پيشنهادي كه متخصصين و مردم براي نامزدي مناصب اجرايي كليدي كشور دارند در آنجا ثبت كنند. با بهره‌گيري از هوش مصنوعي راستي‌آزمايي و انتخاب ۱۰ نفر اول هر حوزه انجام شود. سپس كميته‌ها پنج نفر را به شورا معرفي و رييس‌جمهور و رييس شورا به جمع‌بندي نهايي برسند. اگر چه مي‌دانم فرصت محدود است، ولي اين شروع خوب و عدالت‌محوري براي اجراي شايسته‌سالاري در كشور خواهد بود. باشد تا جوانان و متخصصين مملكت بدون توجه به جنسيت، مذهب، رابطه، موقعيت، قوميت و سفارش؛ به ايران عزيز خدمت كنند و بدانديشان پر مدعا، بي‌ادب و بي‌خرد را پس برانند. استاد دانشگاه